Что такое тимбилдинг (teambuilding) и для чего он нужен?

Тимбилдинг

До сих пор не знаете, что такое тимбилдинг и с чем его едят? Тогда читаем и узнаем для себя много нового. Вот скажите мне… Почему в некоторых коллективах чувствуешь себя, как во второй семье, а в других – как в клубке змей, которые периодически сливаются в страстных объятиях? Командная работа сотрудников – это одно из обязательных условий успеха компании! И достичь ее нельзя при помощи угроз или уговоров. Самый простой способ сплотить коллектив – провести ряд мероприятий, связанных со спортом, игрой, обучением или творчеством. Весь этот процесс называется модным словечком «тимбилдинг».

Тимбилдинг: Наши услуги

ШАРЖИСТ

Аренда звукового оборудования

Организация тимбилдинга

Прокат проэктора

Аренда осветительного оборудования

Диджей

Калькулятор праздника

Что представляет собой тимбилдинг?

Многие задаются вопросом «Что же такое тимбилдинг?» Ответ на этот вопрос заключается в следующем. Иногда можно попасть в коллектив, где тебя будут ценить и уважительно относиться, но есть и другая сторона – коллективы как «клубок змей», которые периодически могут страстно выяснять отношения.

Командная работа – самое важное, что может быть в коллективе для достижения успеха. Поэтому, главными способами сплотить коллектив выступают различные мероприятия в виде:

Все это и называется тимбилдингом. Далеко не все руководители знакомы с этим, но, те кто хочет максимально добиться успеха своей компании и эффективной работы сотрудников, давно используют такие методы.

Что такое тимбилдинг и откуда он взялся?

Первыми, кто использовал игры для сплочения сотрудников, были военные подразделения в 1940-х годах. Такая методика имела настолько позитивный эффект, что, спустя несколько лет, стала использоваться самыми продвинутыми руководителями американских компаний. И это с учетом того, что не все до конца понимали, что же такое тимбилдинг.

Такой психологический прием больше был похож на представление в театре, поскольку на всех сотрудниках были костюмы той или иной исторической эпохи и ими разыгрывались сценки. Прошло не одно десятилетие, чтобы постсоветские страны смогли понять полезность данной методики. И только в начале ХХ столетия руководителями компаний в Украине стали организовываться бизнес-тренинги.

Руководители предприятий, поверившие в эффект тимбилдинга, добились необходимого результата, а именно:

  1. превратили конкурентов в партнеров;
  2. заставили их доверять друг другу;
  3. сплотили коллектив;
  4. уладили конфликты;
  5. гармонично внедрили новых работников в имеющийся коллектив;
  6. повысили общую работоспособность.

На сегодняшний, чтобы сплотить коллектив используется несколько видов тимбилдинга:

Тимбилдинг — это весело, черт побери!

Недалекие руководители аргументируют невозможность проведения тренингов в компании тем, что нужно прерывать рабочий процесс, а в выходной день мало кто захочет прийти на работу. Но ведь тимбилдинг – это веселое времяпровождение с пользой для всех сотрудников, а не скучное «торчание» на работе. Если же его правильно организовать, коллектив сможет насладиться:

  1. Природой.
  2. Спортивно развлекательными центрами.
  3. Театрами.
  4. Музеями и т.д.

Тимбилдинг является своеобразной игрой и, если вы желаете максимально положительного результата, необходимо отдать свой коллектив в руки профессиональному тренеру. Если же коллектив и так дружеский и отсутствуют какие-либо проблемы, то руководитель может самостоятельно разработать программу тренингов. Проведение спортивного или творческого тимбилдинга, в данном случае, будет наиболее актуальным.

Для успешной их реализации, достаточно вспомнить детские игры:

Поэтому, тимбилдинг открыт для каждого и понять его не сложно, как и реализовать данную методику в коллективе. Если же вы хотите сплоченный коллектив, который будет качественно на вас работать и приносить хорошую прибыль компании – тогда необходимо браться за написание сценария. Либо обратиться за помощью в ивент агентство Каприз, которое займется организацией и проведением тимбилдинга для вашей фирмы или компании.